STEs Castilla y León Prensa

   

9 de marzo de 2006

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Una discriminación global · DIA DE LA MUJER
Las niñas ya no quieren ser princesas
SALVADOR ENGUIX – Valencia
  • Un estudio entre 12.300 niños y niñas confirma que ellas son mucho más prácticas
  • La encuesta señala que las niñas de entre 6 y 11 años asumen más que los niños que para triunfar en la vida tendrán que esforzarse; ellas quieren trabajar en la sanidad y ellos, triunfar en el fútbol
  • “Sólo a partir de los once años los niños se vuelven más realistas y ya no aspiran a ser futbolistas”
De qué trabaja tu papá?

El estudio descubre que los niños y niñas escolarizados en colegios públicos se decantan mayoritariamente por profesiones que no necesitan, en general, estudios específicos para su realización (42,3%) o por estudios de formación profesional (8,4%). Los niños escolarizados en colegios concertados y privados se decantan mayoritariamente por profesiones que requieren estudios superiores. Esta realidad puede depender de muchos factores, no sólo del colegio, sino también de los referentes familiares que pueden condicionar al niño, como la profesión de los padres.

Tenía razón el cantautor Joaquín Sabina: las niñas ya no quieren ser princesas, ni tampoco amas de casa. Desean, ya desde los seis años, ser facultativas (médicos, pediatras, cirujanas, farmacéuticas), maestras, técnicos superiores (arquitectas, ingenieras), científicas (biólogas, arqueólogas y químicas), profesionales liberales y, también, entrar de lleno en trabajos aún masculinizados, como policías y bomberos.

 Lo dice un estudio realizado en toda España y dirigido por Petra María Pérez Alonso-Geta, catedrática de Pedagogía de la Universitat de Valencia y experta en educación infantil, a petición de una empresa privada que ha solicitado el anonimato. La investigación, publicada en la Revista Española de Pedagogía, consistió en interrogar a 12.300 niñas y niños de entre seis y once años sobre qué les gustaría ser de mayores.

La importancia de este estudio radica, como señala su directora, en descubrir, desde la infancia, los modelos de “socialización laboral”, en que “los niños y niñas eligen con su objetivo profesional un tipo de vida que les va a condicionar el futuro”. “La socialización –añade– se lleva a cabo imitando, identificándose, tomando como referencia a los padres, a los profesores, a los amigos, etcétera”. En la infancia, señala esta investigadora, “los niños proyectan su yo ideal para el mañana, a partir de la información que reciben de su contexto social y de los patrones culturalmente dominantes; dotados a su vez de una valoración simbólica del éxito que va más allá del tema laboral”. “ Se trata –concluye– de un yo en el que pueden primar valores secundarios como el dinero o la fama y perder de vista valores fundamentales”. Los resultados, y las posteriores conclusiones de este estudio, son sorprendentes. De entrada, como señala Petra María Pérez, “ellas tienen mucho más claro qué quieren ser en el futuro que ellos, y también están más dispuestas que los niños a esforzarse por lograr el éxito”.

Por ejemplo, el grupo denominado escolares con preferencias de logro profesional con esfuerzo lo forman, principalmente, niñas de entre diez y once años que se decantan por todas las profesiones, incluidas las ingenierías y las carreras técnicas. Por el contrario, el grupo de escolares con expectativas de logro profesional sin esfuerzo lo forman, principalmente, niños de entre siete y ocho años, que se decantan por ser futbolistas, ciclistas o pilotos de fórmula 1. La variable del sexo introduce notables variaciones en las preferencias. El 25,8% de los niños quiere ser futbolista, frente al 0,9% de las niñas. Lo contrario ocurre con la idea de ser maestros, con un 3,5% de los niños y un 21,1% de las niñas. Pero, al contrario de lo que se creía, profesiones tradicionalmente masculinas como veterinario son más preferidas hoy en día por las niñas (13,7% frente a 4,9%), así como la de médico (6,3% de las niñas frente a 3%de los niños). “Esto nos da una cierta idea de los cambios sociológicos en nuestro país hacia una mayor igualdad entre ambos sexos”, señala la catedrática. Destaca que sean ellas las que prefieren profesiones de una mayor proyección y servicio a los demás, como la medicina o la docencia.

Por edades, los más pequeños, de entre seis y siete años, están muy influenciados por la figura del profesor, y prefieren ejercer como tales y también, como segunda profesión, la seguridad y la defensa. Es, según el estudio, la única edad donde aún la fantasía forma parte de su psicología, porque muchos quieren ser “reyes o reinas”, “piratas”, o “famosos”. Es entre los ocho y nueve años cuando los niños, principalmente, deciden que en el futuro quieren ser deportistas. “Creen que aporta prestigio, y beneficios psicológicos como seguridad, identidad y arraigo al grupo”. “Sólo a partir de los once años los niños van teniendo una idea de sí mismos más ajustada a sus posibilidades reales, y por eso la profesión de futbolista baja de significación”.
 


A cuestas con el recién nacido
CRISTINA CARULLA – Barcelona
  • Una abogada, forzada a acudir al trabajo con su bebé al carecer de baja por maternidad
Bernat tiene un mes de vida y sufrió retortijones toda la noche de ayer. Su madre, Carolina, tan sólo pudo dormir dos horas. Pero por la mañana, pasados veinte minutos de las 11, madre e hijo tuvieron que ir a trabajar al juzgado contencioso administrativo número 5 de Barcelona. Entre el revuelo de periodistas, curiosos y cámaras de televisión, Carolina de la Fuente, de 33 años y abogada, empujaba con fatiga el carrito y se abría paso para encerrarse en el despacho del juez don Francisco José González Ruiz, que instruye el caso que la ocupa. ¿Le concedería la baja por maternidad y aplazaría la diligencia?

Carolina dio a luz a Bernat, su primer hijo, a los siete meses y medio de gestación el día 6 de febrero. Dos días después tenía planeada una práctica judicial pero como estas cosas suelen llegar a bote pronto, su padre corrió a presentar los certificados de nacimiento al juzgado para demostrar que su hija no podría trabajar. Tras el parto, Carolina restó en cama en el hospital 10 días y su hijo, cinco más en la unidad de cuidados intensivos. Se aplazó la práctica para ayer, día internacional de la Mujer.

Legalmente, cualquier madre tiene derecho a cuatro meses de baja por maternidad, así que, en un último intento, Carolina pidió que se le respetase el período de reposo. Pero el juez le dijo que no podía ser, "visto el tiempo transcurrido". "Tampoco tengo mucha idea de qué quería decir con eso", confiesa ella. A la citación de ayer podría haber acudido sin su hijo pero entonces considera que "estaría reconociendo que mi hijo no me impide realizar mis trabajos", y se niega a ceder en esta batalla.

De no acudir a la cita, se le abriría un expediente disciplinario. ¿Cómo se las apañan las abogadas que dan a luz si la ley no estipula qué es causa de baja y qué no? "Normalmente se envía a otro compañero al juicio", explica, pero en este caso su clienta era fiel. "Queremos que sea ella quien nos represente, hace ya mucho tiempo que nos conocemos y nos da igual tener que esperar", aclaraba Carola Llauró, que lleva más de un año con unas obras paralizadas en Vilassar de Dalt.

"¡El niño está llorando!", interrumpió un hombre en medio del alboroto general que había ayer en los juzgados de la Ronda Universitat. La madre no daba al abasto. Pero la situación no es nueva. "Hace seis años que las abogadas luchan en contra de esta situación", lamenta la decana del Col · legi d´Advocats, Sílvia Giménez-Salinas, que ayer acudió para intermediar en un caso donde existe un vacío legal. Puesto que cada juez estipula qué es una fuerza mayor que impida trabajar, la organización solicitó la regulación de las bajas por maternidad.

Veinte minutos después, Carolina salió del despacho con un veredicto que no fue demasiado alentador: el juez suspendió el caso hasta dentro de 60 días, momento en que podría obligarla a volver a comparecer ya que considera que "dar a luz no es un impedimento suficiente para dejar de ejercer", recela De la Fuente.
 

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